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2021财务培训课程有哪些内容？

发表时间：2021年03月22日文章来源：本站原创

2021财务培训课程有哪些内容？

实战财务总监班课程内容：

课程设置

财务战略管理模块
核心课程一：公司财务战略与前瞻	核心课程二：宏观经济分析与战略管理
财务战略的制定方法企业资金投放战略方案的设计与实施资本市场选择与企业融资渠道分析企业价值链管理	宏观经济分析与企业发展机遇企业经营谋略与提升战略战略思维与管理创新经济全球化规则与国际化战略
公司治理与集团管控模块
核心课程一：公司治理与集团财务管控	核心课程二：集团管控及风险管理
治理中的激励与约束机制产权制度和企业法人治理结构公司治理结构与集团财务控制体系国内外公司治理案例分析与讨论	集团财务管控框架设计集团管控财务管理框架多元化集团基于战略和战略性运营进行管控专业化企业通过核心能力和协作机制来控制风险
企业上市操作实务与资本运作模块
核心课程一：企业上市战略选择与实施流程	核心课程二: 私募股权投资与上市法律风险防范
国内外资本市场新格局与IPO发展趋势企业上市的地点、时机与方式的优化选择国际资本市场上市融资的问题海外上市流程、审批、监管及注意事项	私募股权投资基金概述篇企业承接私募投资的股权设计篇与私募对赌协议的安排 IPO大败局分析[被否决案例分析]
财税实务管理模块
核心课程一：发票税务风险的防范与管控		核心课程二：税务筹划管理
公司发票专题篇发票类税务案例及政策解析经营活动中发票的风险点提示及规避方法公司防控税务风险体系的规划建立与运用		节税工具及管道选择销售活动中的节税安排防控风险的税务管理体系的建立与运用税务危机（争议）应对思路及案例分析
全面预算与成本管控模块
核心课程一：全面预算管理		核心课程二：成本管理
预算在企业运营中的重新定位编制预算的有效工具预算与绩效考核具体方法与案例分析		企业成本战略设计突破企业边界的成本管理成本管理办法成本控制的目标考核
内部控制与风险管理模块
核心课程一：企业内部控制与风险管理		核心课程二：财务诊断与风险防范
内部控制的绩效标准的设计内部控制机制的实施与应用内控的建立和执行企业风险的种类与改善机制		企业财务诊断性质和必要性财务诊断中的特殊问题企业财务诊断报告运用财务制度进行风险管理
财务报表分析与现金流管理模块
核心课程一:财务报表分析与企业经营决策		核心课程二：企业现金流管理
资产负债表分析与经营决策利润表分析与经营决策现金流量表分析与经营决策价值分析与企业价值决定		现金预算管理如何准确预测未来现金流量建立自己公司的现金流量管理机制根据现金流量表的现金流管理
管理素质提升模块
核心课程一：财务高管领导力提升与领导艺术修炼		核心课程二：工作沟通与管理情商
领导艺术的本质领导力的价值体现领导艺术的学习借鉴领导艺术的自我参悟		沟通的本质跨部门沟通的技巧人际冲突处理管理情商的技巧解析
热点沙龙及专题讲座
投资策略分析		现代企业CFO与CEO之间的关系
公司金融战略		企业理财基本方法

首席财务官班课程内容：

模块名称

核心内容

模块一

企业管理实战模拟

课程背景与经营环境概况；

战略管理和市场营销知识基础；

组建团队／战略决策；

战略定位与竞争分析；

通过数据处理、小组讨论、小组代表发言等形式推进课程，并分享学习成果。

模块二

新环境下首席财务官的角色定位以及公司治理

首席财务官与董事会的关系，以及相关法律职责；

财务分析、资本预算；

企业战略、风险管理，规划及预算；

私有企业的财务规划；

财务管理的全球趋势以及跨国财务管理；

董事会的建立、董事会成员的选拔及评价；

首席财务官的选拔、评价及继任规划，薪酬的实际状况。

模块三

内部控制与风险管理

经理人员使用的财务报表，利本量关系及其在经营决策中的应用；

常见经营决策的财务分析及决策成本；

企业内控体系的建设；

行为、激励，和风险控制；

危机处理以及风险管理过程中的内部控制。

模块四

首席财务官的高效领导力

21世纪领导力发展的机遇与挑战；

领导者的自我认知，领导力成功的衡量标准和路径图；

理解及了解员工，激发员工活力，发挥员工潜力；

培养领导者的洞察力，如何进行自我评估与反馈；

团队设计的理论框架，适合组织环境的高效团队设计；

创造适合企业发展的组织文化；

如何构建学习型、创新型组织与知识管理；

如何领导高绩效团队，提升员工创新能力的基本方法；

领导力创新要素、技巧与战略。

模块五

价值管理与投融资决策

公司资本结构与融资策略；

债务融资与债券评级、信托融资及IPO；

股利管理；

金融市场及金融工具、资产组合，其他投资；

企业投资的风险管理；

企业IPO实战；

国际金融市场与金融创新，金融衍生品；

新兴市场投资。

模块六

并购与重组

并购估价及如何估价目标公司；

兼并与收购的支付选择；

如何设计并购的结构，收购及防御收购；

中介机构在并购当中的作用，企业在并购过程中常犯的错误及防范措施；

公司重组的多种方式；

企业分拆和分拆上市；

私募基金在企业收购与兼并的角色、作用。

模块七

财务战略和企业战略的整合

战略管理流程与环境分析，案例分析；

竞争战略，案例分析；

商业模式创新；

会计的本质，激进与稳健的会计；

会计角度评估公司战略，财务、经营、管理绩效及执行的综合风险评价；

成功执行企业战略所面临的挑战及如何构建企业战略管理体系；

如何转化战略为可操作的行动；

中国组织战略管理的挑战与成功因素。

模块八

公司治理与集团管控模块

公司治理与集团财务管控

治理中的激励与约束机制

产权制度和企业法人治理结构

公司治理结构与集团财务控制体系

国内外公司治理案例分析与讨论

集团管及寄风险管理

集团财务管控框架设计

多元化集团基于战略和战略性运营进行管控

专业化企业通过核心能力和协作机制来控制风险

模块九

企业上市操作实务与资本运作

企业上市战略选择与实施流程

国内外资本市场新格局与IPO发展趋势

企业上市的地点、时机与方式的优化选择

国际资本市场上市融资问题

海外上市流程、审批、监管及注意事项

私募股权投资与上市法律风险防范

企业承接私募投资的股权设计篇

与私募对赌协议的安排

IPO大败局分析（被否决案例）

模块十

企业管理实战模型

课程背景与经营环境概况

战略管理和市场营销知识基础

组建团队/战略决策

战略定位与竞争分析

通过数据处理、小组讨论、小组代表发言等形式推荐课程、并分享学习成果

财税管理班课程内容：

【课程安排】

财务管理班

企业领导者财税管理与风险管控高级研修班

开课时间：2019年12月20-22日北京【课程背景】在初创期，企业的主要目标就是赚钱，但当企业发展到一定阶段后，领导者才意识到财务的重要性，一方面由于财务管理的薄弱直接影响了企业的快速发展；另一方面由于财务管理的不规范给领导者造成了安全隐患。因为对财务的不熟悉，导致整个企业管理环节是脱节的，所以给企业发展带来了困难→损失→风险。

开课时间：2021/3/1上课地点：北京学制：6个月

￥1.98万