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(内训)企业如何建立信用管理体系

课程对象
财务总监、销售总监、信用经理、销售经理、信控人员、财务人员和销售人员
企业如何建立信用管理体系课程特色与背景
课程目标
了解信用销售对企业业绩和现金流的影响
明确基于信用销售流程的整体信用风险解决方案
掌握实用的信用风险防范措施和实战技能
熟悉客户信用管理的规范化操作流程
通过案例教学,借鉴成功企业的信用管理经验和管理表单制作
通过互动式学习,使学员员迅速掌握各种预防呆帐和催帐实战技能
通过研讨,解决企业可能面临的特殊问题

培训关注点
缺乏信用风险控制对销售质量和现金流的影响是什么?
销售部门是否要对应收帐款负责?负责什么?
业务人员本身存在什么风险?
各部门人员在信用管理上的职能和考核指标;
客户资信管理事前防范要点;
怎样通过最简单的方式确定一个新客户的合法身份;
为什么对客户要实行信用额度和信用期限控制?
如何调整针对客户的信用政策?
合同管理和证据链建立的重要性以及操作要点;
如何应对客户拖延付款的借口和理由?
怎样对应收帐款进行跟踪监控?
如何制定催帐策略?
如何既维护客户关系又能及时回款;
追帐实战技巧;
如何催讨难讨之债?
追帐必须掌握的法律常识;
课程大纲
第一讲  企业赊销的常见误区和整体解决方案
 目前有些企业的赊销为何会失败
 中国的赊销环境
 企业面临的赊销风险
 赊销的费用
 以新的视角去看待赊销问题
 信用管理职能设置上的误区
 企业呆帐产生的原因分析
 客户的延迟付款对企业销售的影响
 赊销业务流程
 双链条全过程控制方案
 案例教学:某民营医药企业信用风险诊断方案和诊断方法

第二讲  如何设立信用管理部门和建立信用管理体系
 信用管理的地位和作用
 信用管理职能的确定和分配
 职能设置
 人员配备
 建立信用管理管理体系的步骤和内容
 案例教学:三家知名IT企业在构建信贷部门上的差异和原因分析(案例分析)
 案例教学:某大型企业建立信用管理体系的基本思路

第三讲  征信调查与客户信用管理
 选择新客户时,如何确定其合法身份。
 分销商的风险识别要点
 大客户的风险识别要点
 对客户实施征信调查的时机
 对客户进行信用调查的技巧
 获取客户信用资料的三种途径:直接法、公共渠道法和专业机构法
 国际国内信用调查行业现状及调查公司的选择
 如何解读调查调查报告
 客户发生经营危机的异常征兆
 客户信用资料的识别与更新
 客户初选法
 客户数量的合理控制
 如何对客户进行分级管理
 案例教学:某企业的客户分类方法

第四讲  客户信用和价值评估
 对客户进行信用评估的方法:5C分析法、特征分析法、风险因素法
 三个层次的评估模型
 信用等级评估模型
 模型的主要指标
 权数的设置
 评分方法和评分标准的确定
 客户价值和交易风险评估模型
 评估模型的使用
 案例教学:上海某合资企业的信用评估模型

第五讲  授信程序与客户信用额度控制
 确定信用额度的四种常用方法:营运资产法、销售量法、回款额法、心理速算法。
 如何确定信用期限
 典型授信流程设计
 内部额度控制方法及授信流程
 定单处理系统与发货控制流程
 信用额度和信用期限定期审核、调整及撤销方法
 授信管理流程的相关文件范本:额度申请表、额度确认函、拒绝函、额度调查表等
 案例教学:某外资企业的信用限额计算方法

第六讲  信用政策的编制
 信用政策的内容
 信用额度的使用
 信用期限的使用
 现金折扣使用
 结算回扣使用条件
 发货控制办法
 典型信用政策类型与实施
 不同类型客户的信用政策
 分销商信用政策要点
 大客户信用政策要点
 新客户信用政策要点
 老客户信用政策要点
 导致企业信用政策失灵的错误观念
 信用政策范本1:一般企业的信用政策
 信用政策范本2: 某外资医药企业的信用政策要点
 案例分析:某大型消费品公司的信用政策样本分析

第七讲  帐期内的信用管理和应收帐款的监控
 销售、财务和信控部门各负其责、密切配合
 严格赊销文件和合同管理,建立证据链
 发货前的准备工作
 库存管理、送货和发货控制
 帐单管理系统
 A/R的总量控制法:使企业的应收帐款处于合理水平
 A/R帐龄管理法:制作帐龄记录表、帐龄结构分析、帐龄二维象限图法、帐龄分级管理
 DSO法:影响DSO的因素、计算DSO的三种方法、如何改善你的DSO
 RPM过程监控法
 对帐制度
 A/R会议法:如何实施内部应收帐款提醒
 处理客户投诉和争议货款
 A/R监控报告:应收帐款跟踪报告、帐龄报告、DSO报告
 应收帐款管理信息系统
 练习:企业在信用管理方面的考核指标设计

第八讲  收帐政策
 克服催帐的不安心理
 催帐礼仪
 催帐的基本技能
 催帐人员的特质
 催帐是一种心理对抗
 债务人的八种典型拖欠心理
 如何应对四种不同性格特征的债务人
 债务分析技术的应用
 制定合理的催帐政策:催帐政策与客户关系
 催帐程序:一般催帐程序、特殊催帐程序、十步催帐法

第九讲  常规催帐技巧
 电话催帐技巧
 打电话的积极心态
 打电话的最佳时间
 如何找到关键联系人
 如何打第一个催帐电话
 电话的措辞和语气
 聆听和回应技巧
 施压的谈话技巧
 电话催帐日志
 催帐信的写法
 催帐信的撰写技巧
 催帐信样本:首次提醒信、第二次提醒、第三次提醒和律师函等
 面访技巧和注意事项
 跟踪技巧和要点
 练习:电话催帐技巧实战训练

第十讲  不良帐款的催收技巧
 要善于找到债务人的“弱点”进攻
 “威慑”并不是去“违法追帐”
 胜诉并不意味追回欠款
 “等待”不会收回欠款
 “妥协和果断”是避免损失扩大的必要策略
 组合追帐策略
 针对不同类型企业的追帐技巧
 不同追帐阶段技巧
 不同追帐方式的注意事项
 怎样利用第三方代理追帐
 诉讼方式追帐的基本原则和方法
 对付呆帐的十种讨债技巧
 案例分析:各种实战讨债案例分析

第十一讲  合同和结算风险防范
 注意新合同法的变化之处
 合同签订的主要注意事项
 合同条款审查要点
 标准合同与履约注意事项手册的使用
 合同跟踪管理要点
 债权文件的管理要点
 典型的票据欺诈手段
 票据风险防范技巧
 选择合适的结算方式
 案例讨论:某企业在合同签订和合同管理方面的经验

第十二讲  收帐必须掌握的法律常识
 法条冲突时如何适用——法律基本架构和层阶
1、 合同法相关内容
 谁签字的合同有效?关于合同主体
 合同无效和撤销
 合同履行地在哪儿?
 所有权保留
 债权转移和债务承担
 主张违约金还是实际损失赔偿
2、公司法相关内容
 畸形公司种种——公司设立的条件
 如何绕过公司的有限责任?——揭开公司的面纱
3、刑法
 追帐中常用的几条罪名
4、民事程序法
 证据就是一切
 支付令和诉前保全
5、票据法
 典型的票据欺诈手段
 票据风险防范技巧
 选择合适的结算方式
6、担保法
 常见担保形式的使用注意事项,包括:定金、保证、抵押、质押和留置等
7、其他涉及到的法律和法规,比如涉及国外法律
 练习:催帐法律常识测试

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